Innovationstreiber RS Components bietet internationale Perspektiven – und baut eine neue Organisation am Standort München auf

Victoria Renner
Innovationstreiber RS Components bietet internationale Perspektiven – und baut eine neue Organisation am Standort München auf

Als führender Distributor für Elektronik und Automation stehen internationale Geschäftsbeziehungen im Fokus und so vergeht kaum ein Tag, an dem nicht ein Meeting mit internationalen Geschäftspartnern stattfindet. Um näher am Kunden und Lieferanten zu sein, baut RS nun eine neue Organisation am Standort München auf.

Die bayrische Metropole bietet ein einzigartiges Technologie-Cluster im Bereich der Elektronik und genau dort wird nun das Supplier Management aufgebaut. Mehr als 10 Supplier Manager sollen bis Jahresende die Geschäftsräume am Stefan George Ring beziehen und die Vernetzung und Zusammenarbeit mit den Herstellern vorantreiben. Das erfordert neben einer ausgezeichneten Marktkenntnis und entsprechendem Produkt-Know-How auch die Bereitschaft, eine internationale Rolle mit voller Verantwortung zu übernehmen. „Das sind globale Rollen in einem globalen Unternehmen. Bei RS übernehmen Sie in dieser Rolle die volle P&L Verantwortung, was uns von vielen Wettbewerbern unterscheidet“, so Andy Keenan, Vice President Category Management for Semiconductors and Passives. 

RS versteht sich als Innovationstreiber. „Innovation steht im Mittelpunkt unserer Unternehmenskultur“, so Karen Sugden, Lead Recruitment Partner EMEA. Das erfordert eine hohe Flexibilität und Veränderungsbereitschaft, um dem schnellen Wandel gerecht zu werden. Dementsprechend ist es fundamental, dass Mitarbeiter neben einer hohen Lernbereitschaft auch Anpassungsfähigkeit und Motivation mitbringen, sich mit dem Unternehmen zu entwickeln. Mitarbeiter mit diesen Eigenschaften werden sich in dem „digital Powerhouse“ gut zurechtfinden, das auch international große Anerkennung genießt und sich in dieser Hinsicht durchaus mit Ebay und Amazon messen kann. „Im Hinblick auf Wachstum und Gewinn gehören wir zu den besten Unternehmen unserer Branche.“, so Andy Keenan. Insbesondere in den letzten 3 Jahren hat RS sehr gute Ergebnisse erzielt und damit eine hervorragende Ausgangsposition geschaffen, um das Marktwachstum weiter zu steigern und neue Investoren zu gewinnen. Und an diesem Gewinn können auch die 6000 Mitarbeiter weltweit teilhaben und sich über Aktienpakete direkt am Geschäftserfolg des Unternehmens freuen. 

Um auch weiterhin erfolgreich zu sein richtet sich RS immer wieder neu an den Erfordernissen des Marktes aus, sowohl mit innovativen neuen Produkten und Herstellern aus den Bereichen Solid State Lighting, Embedded Computing, Power Supplies und Wireless Technologie, als auch in organisatorischer Hinsicht. Also ideale Bedingungen für engagierte Mitarbeiter, die etwas erreichen und bewegen möchten. 

Informationen zu den obigen Positionen und Ihrem Einstieg bei RS erhalten Sie bei unserem exklusiven Recruitingpartner SchuhEder Consulting.


Autor: Victoria Renner


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