Nur Bauchgefühl hat sie nicht
Laut Studie der Deutschen Gesellschaft für Personalführung befürworten 93 Prozent der Befragten Künstliche Intelligenz (KI) im Personalwesen. Entsprechende Anwendungen implementiert haben allerdings erst drei Prozent. Dabei könnten HR-Abläufe spürbar effizienter werden, meint unser Autor.
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